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Las empresas de referencia en cada sector reúnen muchas cualidades. Son eficientes e innovadoras, implementan estrategias a corto, medio y largo plazo, cuidan la comunicación y consideran los recursos humanos el principal capital de la compañía. Disponer de una plantilla satisfecha es una característica esencial de las empresas de referencia.

Cuidar las necesidades de cada empleado, anticiparse a los problemas que puedan surgir y abordarlos con rapidez y eficazmente es lo más inteligente que puede hacer una compañía. Según los expertos, esos cuidados proporcionan un retorno a la propia empresa, se percibe en su cuenta de resultados.

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